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2018年阳江市社保基数

阳江社保基数
类型 最低缴费基数 最高缴费基数 单位承担比例 个人承担比例 单位最低金额 个人最低金额 单位最高金额 个人最高金额
基本养老保险 2489 16575 14% 8% 348.46 199.12 2320.50 1326.00
基本医疗保险 4520 4520 5.0% 1.5% 226.00 67.80 226.00 67.80
失业保险 2712 2712 0.80% 0.20% 21.70 5.42 21.70 5.42
工伤保险 4520 16575 0.30% 13.56 49.73
生育保险 4520 13560 1.00% 45.2 135.6
大病医疗 24 24 100% 24 24
残保金 54.25 54.25 100% 54.25 54.25
小计 733.17 272.34 2831.78 1399.22
合计 1005.51 4231.00

阳江市社保参保资料

首次参保:按薪税保参保流程内容填写。
本地调入:已经在阳江市参保过社保或公积金的,需联系前单位将社保或住房公积金封存,之后方可正常在薪税保参保。

阳江市社保扣款到账时间

阳江市社保扣款时间:次月底;到账时间:次月底;阳江市住房公积金扣款时间:当月底;到账时间:依公积金中心划款进度而定;
例如缴纳1月份社保,2月底扣款,2月底到账;若缴纳1月份住房公积金,1月底左右扣款,到账时间依公积金中心划款进度而定。
以上时间均为过往操作经验所得,仅供参考,一切以实际到账时间为准。

阳江市社保卡办理材料

阳江市社保卡去高新区管委会或者高新区的各个街道办事处办理;
阳江市公积金卡,本人前往银行自行关联(建设/工商/阳江/兴业/招商银行)以上任何一家本地银行卡且是I类银行账户签约绑定即可,也可以到对应银行网点的自主终端机进行关联绑定。

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参保流程

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具体参保流程

媒体报道

  • 腾讯网
    自由职业者服务平台“薪税保”公众号上线,打造用户极致体验。腾讯网
  • 环球网
    自由职业者服务平台“薪税保”五周年:蓄势爆发、前行不止。环球网
  • 人民周刊
    士不可以不弘毅 任重而道远——薪税保荣获“弘毅技术创新奖”人民周刊网
  • 凤凰网
    “薪税保”心理测评:涵盖8大分类 超200+套专业测评凤凰网
【社保知识】

发布时间:2018-04-09 23:40:23

2020年度新政策

2020年度新政策| 2020年度又一次| 2019年到2020年社| 2020年还会有企业不交社保吗

  2020年度新政策,对于社保来说,大家知道每年都会更新相关的政策,基数和缴费标准。大家想要很好的享受,就需要了解相关的政策,那么下载我们来看看2020年度新政策。

2020年社保新政策 第1张

  一个,在2020年一度支付委会保障保障用?

  在这里,我可以清楚地看你,根据现行规定,到2020年,禁止一切缴纳15年度会委会五金,但在一起小县,仍可以一般缴纳15年度招会五金,这意味着并非并非所区域都被一次禁止成15年的招会保障。例如,对于我们的无地农民,国家有一个项项。为了保护地农民的基本生活,他们经常为失地农民养老养老保险。换句话说,省,市和地址在一般报告委会保障法律方面有很大差异。每个人都需要遵守遵守在地站的标准。

  由于大多数地区都禁止一道缴纳15年的妇化会保障,是可以在2020年之内一般来缴纳社?您如何理念这这句?是的,被保险人在达到法律上年仅时代缴纳的养老金保险不再15年。他能否在2020年一度偿还15年的五金保险,以便他能顺利退休?

  实际上,国家寿命以来对三项命令和五项申请实实严格式的规定。无法通讯补充付款来延长航空。应当应当行行委会保险法的有关的有关规定行行理。首先,让我们看一下人力资源和委会保障部如何规定金保险已经支付了15年。根据“中华人民共和国作委会”的若干规定的实施,参保参保工个人达到法律,且累计缴费期限不成长年的,可以避免期间至十五年。 。如果在法律实施之前对委会保险法进行了,并且付款整徒限制年份,但仍不再15年,则一次性可长达15年。

  阅读了人力资源和会计师的这些规定后,如果被保险人达到法律,如果养老保险未满15岁,则被保险人只能继续缴纳养老保险,而没有户外的作者保险被允许。

  实际上,不再加加的博会保障加加统一会是可以的。如果您在60时觉得不行,可以为城堡居民养老,然后然后按照居民养老养老的有关的规定致理性领取金的手续。最重要的是繁体。健康;

  请注意,尽管人力资源和委会保障部发布了这些规定,但实际上有多地区都允许补充会保障,这意味着各省省和地区还没没形,因此您不再是自我将无法到2020年一度批发委会保障。如果您想知道您您在地上是可以保险社,我建议您去您现处于地区的博会保障局保障局工作人员,以便您得到正式的答案。

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【社保最新常识】

离职后,还能报告医保吗?

离职后,还能报告医保吗|医疗保险报告范围|医疗保险报告比例| 2018年医疗保险多少钱

  离职后,还能报告医保吗?上午时,单位给缴纳医疗,中国人工业技术用途这对于职工来也是很幸福的一种,但有些有多多次不吻政策相关政策,问到小瑞说,离职后,还能报告医保吗?下载我们就来看看相相关的知识知识!

离职后,还能报销医保吗? 第1张

  是的,通行国家卫法,强制性实用人单位和工资何时足额缴纳基本医疗保险。如果是不再时髦的,不再是人帐户,基本的医疗保险统筹基金不足支付其医疗费费费费费费费。举个个子,北京市的医疗保险缴费比例为:用人单位每月按照其缴费总基数的10%缴纳,职工按本人工人的2%+ 3块钱大病统筹缴纳。

  为补偿疾病所出来医疗医疗用的一招委会。职工因疾病,负伤,生命时,由议会或者企业提供必要的医疗服务或物种帮助的社社社社的社社社。职工的医疗医疗用由国家,单位和妇女共同负担,以达到减轻业务负担,避免浪费。进生保险责任事故需要进行。

  离职后,单位中断缴纳医疗保险费的,从中断缴费的次月起,将将停止享受医疗医疗的待遇,无法进行报告。如果需要报告,应应新参保单位续保或者人续保,单位的,自我单位缴费的次月起重新享受医疗保险待遇;一个人续保的,在中间不行6个月的情况,可以一般补缴中间断保险费,自我月起起新闻享受医疗待遇,超过6个月,需要连续缴纳6个月医疗保险费后,才能重新享受医疗保险待遇。

  ,免得造成不出享受的情况。

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