2020年普洱市社保基数
普洱社保基数 | ||||||||
类型 | 最低缴费基数 | 最高缴费基数 | 单位承担比例 | 个人承担比例 | 单位最低金额 | 个人最低金额 | 单位最高金额 | 个人最高金额 |
基本养老保险 | 3178 | 15891 | 19% | 8% | 603.82 | 254.24 | 3019.29 | 1271.28 |
基本医疗保险 | 3302 | 16509 | 10.0% | 2.0% | 330.20 | 66.04 | 1650.90 | 330.18 |
失业保险 | 2751 | 99999 | 0.70% | 0.30% | 19.26 | 8.25 | 699.99 | 300.00 |
工伤保险 | 3302 | 16509 | 0.40% | — | 13.21 | — | 66.04 | — |
生育保险 | 3302 | 16509 | 1.00% | — | 33.02 | — | 165.09 | — |
大病医疗 | — | — | — | — | 27 | — | 27 | — |
小计 | 1026.51 | 328.53 | 5628.31 | 1901.46 | ||||
合计 | 1355.04 | 7529.77 |
普洱市社保参保资料
首次参保:按薪税保参保流程内容填写。本地调入:已经在普洱市参保过社保或公积金的,需联系前单位将社保或住房公积金封存,之后方可正常在薪税保参保。
普洱市社保扣款到账时间
普洱市社保扣款时间:次月底;到账时间:次月底;普洱市住房公积金扣款时间:当月底;到账时间:依公积金中心划款进度而定;例如缴纳1月份社保,2月底扣款,2月底到账;若缴纳1月份住房公积金,1月底左右扣款,到账时间依公积金中心划款进度而定。以上时间均为过往操作经验所得,仅供参考,一切以实际到账时间为准。
普洱市社保卡办理材料
普洱市社保卡去高新区管委会或者高新区的各个街道办事处办理;普洱市公积金卡,本人前往银行自行关联(建设/工商/普洱/兴业/招商银行)以上任何一家本地银行卡且是I类银行账户签约绑定即可,也可以到对应银行网点的自主终端机进行关联绑定。
社保断缴
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看病买药
无法报销
扫除【无医保】烦恼
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买房购房
年限不够
扫除【房产限购】烦恼
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买车摇号
资格不够
扫除【无法摇号】烦恼
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养老生活
没法保障
扫除【无养老】烦恼
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子女上学
被拒门外
扫除【入学难】烦恼
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住房服务
门槛不够
扫除【租房难】烦恼
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参保流程
- 关注“薪税保”
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- 添加参保人信息
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- 选择缴费城市及缴费基数
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- 参保完成
媒体报道
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自由职业者服务平台“薪税保”公众号上线,打造用户极致体验。腾讯网
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自由职业者服务平台“薪税保”五周年:蓄势爆发、前行不止。环球网
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士不可以不弘毅 任重而道远——薪税保荣获“弘毅技术创新奖”人民周刊网
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“薪税保”心理测评:涵盖8大分类 超200+套专业测评凤凰网
发布时间:2020-02-06 16:18:51
管理社保需要什么资质?
管理社保需要什么资质|什么公司可致理性
管理社保需要什么资质?缴纳社保对于企业来说,是很当时耗力的一个,所以所以多企业都会将社保给外包出去,但并不知道要找的社保代缴公司,下载我们就来驾驶社保需要什么资质吧!
实业为期成员,将の外包给社保代缴公司驾驶操作品,是可以的。穷人是找社保代缴公司的时代,需要满足资质齐全,靠谱得人力资源公司。
一流又公司需要上游:
1,“营业券”,“人力资源服务可证”,“劳务派遣营营地”许可口“。
2,想找靠谱的社保社保机械,还要看规模。有效代缴社保公司只只当地的,有人是做全国的,这里建议还是要选大厦企业才会有保障。
3,在选择公司管理时社保要要查看查看平等是不可能的一个,避免经理公司把业务务次外运。
4,服务费方向,对于过高或者过低的服务费服务费要警惕,是商家人的陷阱和虚假宣传。
挂靠单位代缴社保指保指的是自然的企业者,找社保代缴机械帮助自己缴纳缴纳费费费用,代缴社保的英属,但不错的是用人单位需要需要缴费统筹,是的是人们出钱缴纳的个人账户,都须要自己出钱。除此之外,还要负担代缴机械。
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代缴社保和自己缴社保什么区别?
代缴社保和自己缴社保什么|社保代缴公司可吗|社保社保服务费多重钱
代缴社保和自己缴社保什么区别?对于缴纳社保大家都是有自然的心得,对于实业来说缴纳社保是必须要尽的义务,对于个人来社保是一片福利。而现出的房产将自行单身位工的社保社保代缴代缴公司进行作作,为之了?今天小瑞就代缴和自我缴社保保什么?。
企业乐司公司代缴社拥有:
1,可以减少人力部门的工作:企业社保缴纳一定是由人力资源部门完成的。社保缴纳的程序和程度非常复杂和繁重。企业通讯第三方社保社保服务以后就可以为企业大量的减轻繁重的工作程,大大的提高缴纳的和速度,也提高人力资源部门的高度快捷模式。
2,简化中程:一击业务在缴纳社保的历程中间会需要到这样的服务服务程和模式,所以说在企业员工理管理方案不适用于有多种化的特性,这才能够让社保代缴的传播中游完善齐全的,在短时间内就可以成代缴的手续和细节,对公司的管理方案不言而喻。
3,降低人力资源成本:通过代缴社保服务的出现,对业务人力资源成本有着明显的降低,降低了了金势力,这样对克服公司经济方向还有人帮助。
吴人找公司代缴社销有
1,在离职后有时找到新单位参保,那么社保就会出现中间影响社保待遇的享受,通讯享受各种保险待遇就享受享受各保险待遇。
3,如果是外地户籍人员,有工作的,可通讯代缴社保满一流一定有限的购物和落户小孩读书架。
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