【薪税保】专注劳务外包、灵活用工、劳务派遣、社保代理20年！
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很多企业使用退休返聘人员，这类人不仅对企业业务熟悉，同时拥有非常丰富的工作经验，而且这类人一般都不需要缴纳社保，不享受带薪年假等，对于企业而言，在用工成本上有一定程度的降低，但是也有一些风险，比如超龄人员可能出现工伤，不缴纳社保就享受不了工伤保险，因此就很多企业想咨询超龄人员究竟可以不可以参加工伤保险呢？
2024-02-07
春节将至，为了欢度中华民族的传统佳节，根据国务院办公厅通知，经公司研究决定：公司将定于2024年2月9日（周五）起开始放年假，截止2024年2月18日（周日）结束，总共10天，2024年2月19日（周一）正常上班。
2024-02-07
2023年1月30日上午，以“赋能产业，促进就业”为主题的武侯区首届人力资源服务产业“生态圈”发展暨促进公共就业专项活动开幕。四川省薪税保人力资源服务有限公司（简称“薪税保人力”）受邀参加本次活动。
2024-02-06
2024年2月3日，薪税保人力圆满举行2023年新春年会，本次年会薪税保人力各领导和全体员工齐聚一堂，回望2023年点点滴滴，期待2024年。对多年来为公司作出贡献的优秀员工进行嘉奖
2024-02-06
随着社会发展，很多企业会使用劳务派遣这种方式，对于求职者而言，很多可能都不了解，什么是劳务派遣？是不是就是常说的临时工？今天我们就来聊聊这个话题，来深入了解劳务派遣和临时工。
2024-02-02
从2024年1月1日开始，四川省用人单位将直接向税务部门申报及缴纳社会保险费。很多HR们还在处于迷茫疑惑中，对于新入职的员工，如何参保和申报缴费基数？别担心，这份实用指南将为你解答。
2024-01-31
初入职场，或者换工作都要经历一个试用期，可能有些人都听说过试用期不缴社保的说法，但是可能也听过试用期不缴社保是不允许的，这就让大家很迷惑，试用期不交社保究竟行不行。下面小编就为大家进行解答。
2024-01-30
企业在选择岗位外包时，会有很多顾虑和考量，很多企业之前没有做过或者接触过岗位外包这种用工方式，就很担心在实际运作中会出现一些问题和阻碍，在这里小编就给大家介绍岗位外包在运行时需要注意哪些问题。
2024-01-29
工伤保险是职工工作的一把保护伞，当出现工伤情况，工伤保险就发挥作用，对企业和职工都是一种保障，能够被认定为工伤是需要一定条件的，那么，什么情况会被认定为工伤？我们一起来了解一下。
2024-01-26
